· 经过效能办理,我是怎么进步工作效率?
  在当今日益竞争激烈的社会环境下,如何提高工作效率,是我们职场人员必须学会的能力。工作效率是评定工作能力的重要指标,一个人的工作能力如何,很大程度上看工作效率的高低。提高效率,有利于你实现多劳多得,增加
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来源:freesky987(360doc个人图书馆)  转载作者:360小编   [2018-12-11 13:07:58]
· 一个让属下活跃高效的“绝技”
  我们平时听到太多的企业主(含各管理主管)说“自己很累:什么都要自己想办法,属下毫无工作积极性与责任心……”——为何会有这种现象呢?本人做管理工作二十多年,无论是职务晋升、还是跨部门履职、或还是去陌生的
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来源:三合书斋(360doc个人图书馆)  转载作者:360小编   [2018-12-11 11:23:02]
· 适合发朋友圈的勉励语句,热血满腔
  1、欲戴王冠,必承其重。哪有什么好命天赐,不都是一路披荆斩棘才换来的。2、能力配不上野心,是所有烦扰的根源。这个世界是公平的,你要想得到,就得学会付出和坚持。每个人都是通过自己的努力,去决定生活的样子
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来源:梅干菜123456(360doc个人图书馆)  转载作者:360小编   [2018-12-10 21:44:31]
· 形式探究仍有心结,呷哺呷哺应该投入智能科技的怀有?
  餐饮企业的行走路线有两种。一种是走品牌最大化的模型,即高端的、强服务的、强品牌美誉度属性的。一种是走效益最大化的模型,是平价的、少服务的、弱化品牌美誉度的。以海底捞为首的众多火锅品牌选择了前者,而呷哺
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来源:刘旷自媒体(360doc个人图书馆)  转载作者:360小编   [2018-12-10 20:15:00]
· 人到中年,还在这五件事上纠结,阐明你情商很低
  作为一个中年人,如果还在下面五件事情上纠结个没完没了,说明你的情商很低,言外之意,你的职业发展受到了很大的限制,你的事业会有很大的麻烦。【1】纠结谁对谁错。因为在职场上,作为一个中年人,谁对谁错给自己
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来源:温暖南方(360doc个人图书馆)  转载作者:360小编   [2018-12-10 19:10:28]
· 交流之难——小议“不”和“谢谢”
  “谦虚”,是长辈对下辈,上级对下级,老师对学生最殷切的叮属,有了成绩要谦虚,没成绩也要谦虚,做事时要谦虚,做完了事还是要谦虚,去学习要谦虚,学成了更要谦虚.....谦虚无所不在,以至于否定,平庸,胆怯
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来源:竑衢藏(360doc个人图书馆)  转载作者:360小编   [2018-12-10 17:17:34]
· 职工为什么要离任,离任原因必有这几个问题
  (一)马老师曾经曰过,离开是因为:钱,没给到位;心,受委屈了。这是概括了两种主要的情况,而且好记易懂,但现实不是如此简单的。其实还有一些原因,是在这两个范围之外的。一段关系是休止符,还是终止符,多半也
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来源:大脑袋商人(360doc个人图书馆)  转载作者:360小编   [2018-12-10 16:10:18]
· 易经的太极思维和五行理论在国家管理以及公司运营方面的详细使用
  所谓的五行理论,就是把世界上的一切事物分别按照它们各自的特点分为五大类,每一类就是每一行,总共五大类,所以就是五行,这就是五行理论的宏观架构。就拿地球来说,我们可以把它分为东西南北四个半球,再加上地心
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来源:大道至简64382(360doc个人图书馆)  转载作者:360小编   [2018-12-10 17:28:31]
· 为什么你上了那么多课,还做欠好大众号运营?
  在同事的介绍下,我跟随参加了一个“引爆全网亿级阅读量”的爆文分享沙龙,还没去到,已经被分享主题震惊了,这课程无异于“教你如何一夜成为亿万富翁”啊。在知识付费尚未死去,同行们抱着对新媒体一丝尚存的“希望
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来源:运营江湖(360doc个人图书馆)  转载作者:360小编   [2018-12-10 15:48:28]
· 《记实版:草根淘金者列传》连载之11,网络营销策划师手记
  接上昨天连载10的内容。如何寻找可靠的创业项目?什么样的策略更靠谱?我们先以结果来定方向。可很多人却总是找不到方向,怎么定呢?以结果为导向,什么是结果,你可以这样罗列:1、年收入目标多少?2、你喜不喜
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来源:朗峰老师博客(360doc个人图书馆)  转载作者:360小编   [2018-12-10 16:26:17]

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