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▍区域经理    2018-08-24 10:47:53 返回首页 > 企业招聘页面 > 手机招聘页面

  

薪资范围:8000-15000元 查看该岗位的薪资竞争力【2941次】
性别要求:不限  /  年龄要求: 25-45岁  /  招聘人数:若干名
工作地点:不限,
学历:不限(含)以上  /  专业要求:不限
招聘对象:社会人员  /  全职

其他待遇

岗位要求

招聘7大区域经理:华东地区、华南地区、华中地区、华北地区、西北地区、西南地区、东北地区
岗位职责:
1、负责区域的市场开发、客户维护及销售管理等工作,完成销售的任务指标;
2、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户;
3、及时处理客户反馈的各种情况、并及时通报公司。
任职要求:
1、学历不限,年龄25-45岁周岁优先;
2、具备良好的沟通协调能力;
3、具备较强抗压能力、执行力及目标达成能力;
4、有较强成就意识,能达成公司下发的任务目标;
5、中专及以上学历,3年以上婴辅行业相关经验,具有丰富的渠道及客户资源;
6、熟悉常用办公软件,具备数据处理能力。

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▍ 童城(福建)营养食品有限公司的联系方式

联 系 人:小林 发短信

官方微博:http://

有关更为详细信息,请浏览网站 http://

百度了解该单位的相关信息

童城(福建)营养食品有限公司创办于2013年11月,旗下拥有四家食品制造公司及两家商贸公司,致力于婴幼儿及儿童营养食品的研发与生产,拥有10个QS全国工业生产许可证,所生产类别产品超过500品种,产品种类分别为:肉制品系列、鱼制品系列、饼干系列、烘烤类系列、面条系列、米粉系列、五谷杂粮系列、水果条系列及软硬糖果系列。公司占地面积25000平方,拥有10万级净化车间5套,全自动生产流水线8套。公司始终秉承以科技为先导、以先进的现代化管理为依托、以“顾客满意第一”为宗旨的经营方针,发展成为一家致力于研发和制造健康美味营养的婴童食品。
一个成功的企业必然拥有着一支卓越的团队,童城培育了一支优秀的营销队伍。现经销商遍布全国,在这个营销网络中,童城一直实施以点带面,从而取得全国市场的“节节开花”。在强大的营销网络和高效率物流系统的支撑下,童城旗下的产品从生产规模、物流配送、市场营销到终端销售都拥有了高效稳定的保障。
童城坚持创新与改良提升,以活泼的创新力,结合对市场趋势及中国宝宝特有的敏感味蕾,每年汰旧换新平均推出50种以上的新品种及新口味,引导潮流﹑带动消费需求。研发团队长期深入研究儿童及婴幼儿的饮食特点,注重儿童及婴幼儿的健康保障,研制推出多样化的特色产品,从品种到口味都有独特的风味,让童城不断为中国的未来提供开心与放心的优质产品。
可口的味道、健康的保障、卓越的品质使得童城产品不仅在中国国内倍受消费者的欢迎,童城坚持正直与信用的信条,秉承培养人才创造价值社会奉献的经营理念,以为中国宝宝提供味美、质优的食品为己任。童城,婴童食品之城,童城不仅仅决心要成为中国国内领先的集开发、生产、销售于一体的综合型食品企业,更希望与中国宝宝共同分享健康成长的乐趣,为祖国的下一代带来健康与欢乐。

  

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